Организация кадровой службы

Наименование курса:Организация кадровой службы. Запись на обучение

организация кадровой службыДовольно счастлив я в товарищах моих,

Вакансии  как раз открыты;

То старших выключат иных,

Другие, смотришь, перебиты.

А.С.Грибоедов. «Горе от ума»


Вы стремитесь стать самым незаменимым сотрудником в компании? Руководство кадровой службой – Ваше призвание? Записавшись на курсы обучения менеджеров по персоналу, Вы обеспечите себе возможность ответить на все ключевые вопросы, связанные с организацией и управлением кадровой службой предприятия, и освоить специальности "специалист отдела кадров ", "менеджер по персоналу ".

Продолжительность курса:

Общий объем курса:
Групповые занятия: 32 ак. ч.
  • аудиторные
  • самостоятельные
  • 32 ак. ч.
    0 ак. ч.
    Индивидуальные занятия: 24 ак. ч.

    Стоимость курса:

    • базовая цена: 10000 руб.
    • скидка 10-20%
    • индивид. обучение: 19200 руб.

    График занятий:

    Режим занятий Дни проведения Кол-во ак.ч.
    Стандартный
    • понедельник, среда, пятница
    • вторник, четверг
    • суббота, воскресенье
    по 4 ак.ч.
    по 4 ак.ч.
    по 4 ак.ч.
    Интенсивный
    • понедельник, вторник, среда, четверг, пятница
    • понедельник, среда, пятница
    • вторник, среда
    • суббота, воскресенье
    по 4 ак.ч
    по 8 ак.ч.
    по 8 ак.ч.
    по 8 ак.ч.
    *** Для корпоративных клиентов график занятий обсуждается и составляется индивидуально.



    Время занятий групп на курсах:

    • утренние — с 9-00 до 12-00, с 10-00 до 13-00
    • дневные — с 12-00 до 15-00, с 13-00 до 16-00, с 15-00 до 18-00
    • вечерние — с 18-00 до 21-00, 19-00 до 22-00
    • группы выходного дня: суббота и/или воскресенье — c 10-00 до 13-00, с 13-00 до 15-00, с 15-00 до 18-00.
    *** В отдельных (исключительных) случаях время занятий может быть изменено.


    Ближайшие даты начала занятий:

    Рабочие дни:
    • Утро — 10-06-2019
    • День — 11-06-2019
    • Вечер — 11-06-2019
    Выходные дни:
    • Cуббота и/или воскресенье — 15-06-2019

    *** Внимание! Даты начала занятий могут изменяться.



    Место проведения занятий:

    • в аудиториях г. Москвы ;
    • в Вашем городе;
    • в офисе Вашей компании.



    Учебная программа курса:


    1. Основные задачи управления кадрами на предприятии. Кадровая политика. Планирование и подбор трудовых ресурсов.

    2. Трудовой кодекс Российской Федерации.

    2.1. Трудовые права и обязанности работников.

    2.2. Трудовой договор (контракт).

    2.3. Правила подготовки и оформления основных видов кадровых документов.

    2.4. Приказы по личному составу.

    3. Структурный приказ по предприятию.

    3.1. Порядок приема на работу.

    3.2. Тестирование. Использование при тестировании специализированных компьютерных программ.

    3.3. Перевод на другую работу. Прекращение трудового договора. Порядок увольнения работников по различным основаниям. Проблемы сокращения численности работников, пути их решения.

    4. Оценка исполнения работы.

    4.1. Плата за труд. Заработная плата. Финансовые и иные льготы.

    4.2. Трудовая дисциплина.

    4.3. Рабочее время. Время отдыха. Нормы труда.

    4.4. Труд женщин: гарантии и льготы.

    5. Порядок ведения трудовых книжек работников. Оформление иных кадровых документов, их учет.

    6. Новые трудовые книжки.

    6.1. Постановление о новых трудовых книжках.

    7. Отчетность, представляемая в местные органы власти.

    7.1.Формирование и ведение личных дел.

    7.2. Подготовка документов к архивному хранению.

    8. Трудовые споры. Порядок возмещения ущерба, причиненного организации. Порядок рассмотрение трудовых споров в городском суде.

    9. Социально-психологические основы руководства коллективом.

    9.1. Создание сильной команды. Работа с неформальными лидерами.

    9.2. Разрешение конфликтных ситуаций. Психология общения с различными типами людей.

    10. Использование программы «1С: Зарплата и Кадры».  (4ак.часа)

    10.1.Ввод и поиск информации, автоматизированное оформление контрактов, приказов, ведение архивов по личному составу.

    Зачет (собеседование).



    Как записаться на обучение на курсы:

    Для того, чтобы стать нашим слушателем, Вам необходимо подойти в учебный отдел нашего Центра, заключить договор на обучение и оплатить стоимость курса с учетом скидки, которая предоставляется всем посетителям, получившим информацию на этом сайте. По условию договора абитуриент может внести предоплату (50% от стоимости обучения). Вторая часть оплаты вносится до второго занятия обучения.

    Запись на обучение